Si tuvieses una amiga seropositiva ¿seguirías siendo su amiga? y si ese chico fuera gay ¿te importaría que jugase en tu equipo de fútbol?

Estas son algunas de las preguntas que lanza #Onusida con motivo del día de la Cero Discriminación.

La campaña de este año para el Día de la Cero Discriminación destaca situaciones diarias en las que ocurre discriminación.

Invita a la gente a preguntarse “¿Y si …?” y a reflexionar sobre sus propios actos.

¿Y si la persona que le sirve el café fuera un refugiado? ¿Volvería usted a la cafetería?
¿Y si la persona a la que usted le comprara sus verduras viviera con el VIH? ¿Le compraría usted sus alimentos?
¿Y si su vecino tuviera una enfermedad? ¿Dejaría de hablarle?
¿Y si el amigo de su hijo tuviese VIH? ¿Les permitiría jugar juntos?
¿Y si su vecina tuviera una religión diferente a la suya? ¿Sería aún bienvenida en su casa?
¿Y si su colega fuera homosexual? ¿Seguiría trabajando con él?

Puedes hacer este test para descubrir cuanto sabes acerca de la discriminación, o puedes también descargarte este material y trabajarlo en el Grupo Scout.

Entre otras cosas que puedes hacer es poner en práctica alguna de estas cinco acciones:

  1. Trate a las personas con respeto y no discrimine basándose en su raza, edad, orientación sexual, identidad de género, etc.
  2. Defienda los derechos de las personas relegadas, incluyendo a las trabajadoras y los trabajadores del sexo, a las personas que usan drogas, a los hombres gay y otros hombres que tienen sexo con hombres, a las personas transgénero, mujeres y niñas, inmigrantes, etc.
  3. Denuncie la discriminación a través de medios sociales y otras plataformas.
  4. Escriba a sus legisladores para ejercer presión con respecto a la reforma de leyes discriminatorias.
  5. Recuérdele a su gobierno que tiene la obligación, según los términos de la ley internacional de los derechos humanos, de garantizar el disfrute de todos los derechos humanos sin discriminación.